Cómo afectará la escasez de médicos a los empleos

En los últimos años, ha habido mucha publicidad, e incluso mayor preocupación, en torno al empeoramiento de la escasez de proveedores de atención médica en todo el mundo. Solo en los EE. UU., se estima que el déficit en el número de médicos de atención primaria y especializada puede exceder 120,000 para 2034.

Esta noticia, aunque ciertamente angustiante, no es nueva. Sin embargo, lo que se ha discutido relativamente poco es el impacto que tendrá la escasez de médicos en los empleos en la industria de la salud de EE. UU. en general. Este artículo examinará este tema, describiendo tanto los desafíos como las oportunidades que la escasez de mano de obra tendrá para los trabajadores de la salud actuales y futuros.

Una creciente demanda de enfermeras y enfermeros practicantes

A medida que la escasez de médicos empeora en todo el país, se recurre cada vez más a las enfermeras para ayudar a llenar el vacío en la atención al paciente. Esto es particularmente evidente en la creciente demanda e independencia de las enfermeras practicantes.

Enfermeras practicantes de familia (FNP), por ejemplo, están capacitados para brindar atención en todas las etapas de la vida y, de hecho, pueden desempeñar el papel de médico de familia para generaciones de pacientes. En muchos estados, los FNP disfrutan de lo que se conoce como autoridad de práctica completa (FPA), lo que significa que pueden recetar medicamentos, solicitar pruebas médicas y dirigir la atención del paciente, incluida la supervisión de la atención al final de la vida, sin necesidad de autorización médica.

Además de las crecientes filas de enfermeras especializadas encargadas de mitigar algunos de los efectos de la escasez de médicos, las facultades de medicina y los sistemas de atención médica también están trabajando para contratar más enfermeras para la práctica general y especializada. Esto incluye reclutar más candidatos “no tradicionales” para el campo, incluidos los hombres.

El papel cada vez mayor de la telesalud

No importa en qué área de la atención médica elija ingresar, lo más probable es que la telesalud desempeñe un papel importante en su práctica profesional. Si bien la llegada de COVID-19 condujo a una creciente aceptación de la telemedicina por parte de pacientes y profesionales por igual, la promesa de la tecnología como herramienta para abordar la escasez de médicos apenas comienza a hacerse realidad.

Ahora, más que nunca, los proveedores de atención médica pueden usar la telesalud para brindar una variedad de servicios de salud física y mental, desde desde el manejo de enfermedades crónicas hasta el diagnóstico y tratamiento de afecciones agudas. Y eso hace que la atención al paciente sea más eficiente porque está reduciendo el tiempo tanto para registrarlos como para prepararlos en la sala de examen. En cambio, los pacientes simplemente inician sesión en el portal seguro, presionan un botón y se conectan instantáneamente con su proveedor de atención.

Pero la eficiencia no termina ahí porque, a diferencia de la mayoría de las clínicas tradicionales, los pacientes tienen acceso a pedido a los tipos de servicios de atención médica que necesitan, ya sea que eso signifique un chat de video rápido para diagnosticar una afección de la piel y prescribir un tratamiento o se trate de problemas mentales urgentes. sesión de consejería de salud para un paciente en apuros.

Debido a que la telesalud permite que los proveedores de atención médica de casi todas las tendencias, desde psicólogos hasta enfermeras y nutricionistas, atiendan a los pacientes cuando y donde lo necesiten, las presiones de la escasez de médicos disminuyen.

Sin embargo, a cambio, los trabajadores de la salud deben estar preparados para brindar atención de alta calidad en el espacio digital. Y eso significa que tanto los profesionales establecidos como los emergentes tendrán que adaptarse a una nueva experiencia de atención, dominando la tecnología sin comprometer la relación paciente/proveedor, sin poner en peligro la privacidad médica de los pacientes y sin disminuir la calidad general de la atención al paciente.

Expandiendo la educación

La escasez de médicos no surgió de la nada. Comenzó y ha evolucionado a partir de una tormenta perfecta de riesgos, incluido el envejecimiento de la fuerza laboral médica, la creciente ola de jubilaciones de médicos y una población general cada vez más enferma y anciana. Y debido a que nuestra población no solo está envejeciendo sino que también vive más tiempo, eso significa que la presión sobre el sistema de salud solo aumentará.

Debido a esto, los sistemas de atención médica buscan expandir la fuerza laboral y mejorar las habilidades de los que ya están en ella. Ahora, más que nunca, los hospitales ofrecen sólidas oportunidades de capacitación interna para aumentar las filas de trabajadores en áreas de alta demanda. Del mismo modo, los hospitales se están asociando con los colegios comunitarios para ofrecer dulces incentivos para los trabajadores de la salud nuevos y establecidos.

Esto puede incluir todo, desde la colocación laboral garantizada para los estudiantes de colegios comunitarios que eligen especializarse en atención médica hasta el reembolso de la matrícula para los empleados del hospital que deciden regresar a la escuela para completar una capacitación avanzada o buscar nuevos títulos, licencias o certificaciones en atención médica.

¡Y esa es una gran noticia para cualquier persona en el campo de la atención médica porque la escasez de médicos bien puede significar que puede obtener una excelente educación médica y disfrutar de un tremendo avance profesional con muy poca deuda estudiantil, si es que tiene alguna!

la comida para llevar

La actual escasez de médicos está teniendo un impacto significativo en los trabajadores de la industria de la salud. La escasez no solo ha llevado a un papel más amplio para las enfermeras, enfermeras practicantes y otros trabajadores de la salud, sino que también ha aumentado el acceso a oportunidades educativas y un avance profesional significativo. Al mismo tiempo, también ha impactado la forma en que se brinda la atención médica, incluida la promoción del giro hacia la telesalud.

Sobre el Autor:
Jori Hamilton es una escritora experimentada que reside en el noroeste de los EE. UU. Cubre una amplia gama de temas, pero tiene un interés particular en cubrir temas relacionados con la productividad empresarial y las estrategias de marketing.

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