Por qué deberías hacer una pasantía

Imagínate esto: acabas de terminar un curso que te preparó para el mundo laboral. Estás emocionado, nervioso e increíblemente ansioso por esforzarte y poner en práctica tus conocimientos. Solo que la idea real de piratear su industria es un poco intimidante.

Después de todo, el mercado laboral puede ser bastante competitivo. La vía más común para ingresar a muchas industrias, particularmente aquellas que son creativas como medios de comunicación, arte y Diseño y Moda es a través de una pasantía: una posición temporal para ayudarlo a obtener la experiencia que necesitará para hacer el trabajo que desea. El único problema es que el proceso de obtener una pasantía puede ser igual de aterrador.

Todos hemos escuchado las historias sobre el pasante con dificultades enviado a la tintorería del jefe, y los demás sobre el proceso de entrevista competitivo. Pero no deje que eso lo desanime: la pasantía adecuada realmente puede ser una experiencia invaluable de aprendizaje y creación de redes que lo ayudará a avanzar en su campo.

Es cierto que la competencia por las pasantías puede ser feroz, especialmente en ciudades más grandes como Londres. Hay muchos recursos disponibles no solo para ayudarlo a encontrar la pasantía adecuada para usted, sino también para brindarle consejos y sugerencias para guiarlo a través de todo el proceso. Por ejemplo, algunas empresas le permiten cargar su CV y ​​enviar una solicitud general a todos los puestos vacantes en su campo, además de brindar asesoramiento profesional y de CV a través de video.

La verdad es que cuando se trata de pasantías, no hay nada que temer. Aquí hay 10 razones por las cuales.

1. Más personas que nunca te respaldan

Es tristemente cierto que existen historias de pasantías explotadoras. Pero a medida que salen a la luz estas historias, más y más personas se dan cuenta de este tipo de cosas y toman medidas activas para detenerlas. Por ejemplo, organizaciones como Intern Aware están haciendo mucho ruido sobre la explotación de los pasantes en el trabajo. Además, el Reino Unido alberga la campaña por los derechos de los pasantes más activa del mundo. Asegúrese de optar por pasantías que sean claras y directas sobre sus términos, para que sepa en qué se está metiendo antes de comenzar.

2. Aprenderás cómo funcionan las cosas sin el mismo grado de presión inicial

Cuando seas pasante, estarás expuesto al funcionamiento interno de tu nueva empresa sin que te sumerjan en lo más profundo de inmediato. Como una esponja, tienes la oportunidad de absorber información de todo lo que sucede a tu alrededor sin los estrictos plazos de tus compañeros mayores. Idealmente, tendrá la oportunidad de trabajar en proyectos más pequeños de diferentes miembros del personal.

3. Tienes tiempo para decidir si estás o no en el campo correcto

Una pasantía está diseñada para brindarle experiencia laboral en el campo que desea, antes de comprometerse a ingresar. No está atado a un contrato de tiempo completo y es libre de irse y dedicarse a otra cosa si siente que no es adecuado para usted. Armado con la experiencia, podrá tomar una mejor decisión sobre lo que quiere, no quiere o quiere probar a continuación.

4. La confianza viene de la experiencia

La confianza es uno de los rasgos de personalidad más buscados tanto en un empleado como en una persona con la que otras personas quieren estar. Desafortunadamente, no puedes simplemente sacarlo de un estante: tiene que ser construido. Sentir que dominas tu posible industria es la única forma en que tendrás una sensación real de que sabes lo que estás haciendo (¡y que puedes continuar progresando!).

5. Aprenderás nombres

Si bien es cierto que comenzará en la parte inferior de la cadena alimenticia, aún se comunicará e interactuará con los que están por encima de usted. Aprenda sus nombres y esté atento a lo que están haciendo: nunca se sabe cuánto pueden proporcionarle estas redes rudimentarias una “entrada” a medida que sube la escalera.

6. Siempre tienes una opción

Si te sientes infeliz o incómodo, vete. Puede que estés en el último peldaño de una organización, pero sigues siendo una persona con la capacidad de tomar una decisión, que está agregando valor a la empresa para la que trabajas. No hay nada de malo en alejarse.

7. Muchas grandes empresas favorecen a los pasantes sobre los solicitantes externos

Piénselo: si estuviera contratando a alguien para ocupar un puesto, ¿a quién elegiría? ¿Alguien que ya conoces está interesado y está haciendo un gran trabajo, o te arriesgas con alguien completamente nuevo? Esté atento y no tenga miedo de hablar si ve que surge una oportunidad: su empleador apreciará su tenacidad y entusiasmo.

8. No tienes nada que perder

No lo olvide: una pasantía está destinada a ser una experiencia de aprendizaje. Haga preguntas y aproveche la oportunidad de involucrarse en cualquier cosa en la que tenga permitido participar. Cuando sea razonable, pregunte si puede sentarse en las reuniones o ver a alguien más completar una tarea, solo para aprender. Si está ayudando a agregar valor a una empresa, entonces no hay razón por la que el puesto no pueda funcionar para usted también. Y, como se mencionó, si todo sale mal, todavía ha ganado la experiencia y el conocimiento. Ahora sabes que no es para ti.

9. Las habilidades en las redes sociales son el boleto caliente

No hace falta decir que las redes sociales son una parte clave de la estrategia de marketing de cualquier empresa, sin importar en qué campo se encuentre. Los jóvenes de 20 y tantos son nativos de las redes sociales y entienden mejor que nadie cómo interactuar y dirigirse a sus propios compañeros. Los empleadores mayores lo saben y cada vez confían más sus perfiles digitales a los becarios. Por ejemplo, la revista Forbes contrató a un pasante que creó una página de Pinterest que se volvió viral.

10. Incluso si al final no consigues un trabajo, sigues progresando

Hecho. Cuando otro empleador vea su CV, verá una lista de habilidades y experiencia que no estaban allí antes. Además, tendrá mucho más que decir por sí mismo en la entrevista.

Ya sea que desee trabajar en periodismo, negocios o TI, una pasantía de buena calidad no es nada que deba temer. Todo el mundo tiene que empezar en alguna parte, y pronto descubrirá que tan pronto como adquiera algo de experiencia en su campo, su confianza se disparará.

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